前言：我們當然希望夫妻可以白頭到老，但總會有一些家庭會有天災人禍，其實這樣內容的帖子本不想寫，可為了能幫到一些人，還是稍微寫一下吧，如果大家遇見這樣的事，可能也心力交瘁，也無心管這些事，如果家庭內部是公平有愛的，那就還好，就怕萬一發生了，家庭會為了錢財等起爭端，那大家能了解一些知識，就可以保護自己正當的權益，特別是針對沒有子女的陸配，很可能會和配偶的父母有利益衝突，而在不知情的情況損傷應得的利益。

第一部分：遺產

一般來說，在民法裡這樣規定順位：

遺產繼承人，除配偶外，依左列順序定之：
　一、直系血親卑親屬。
　二、父母。
　三、兄弟姊妹。
　四、祖父母。

所以一般情況，如果配偶還在，並且還有子女，則遺產會歸配偶50%，子女一共50%，如果沒有子女，則配偶50%，父母一共50%，依次類推。並且我記得好像是，即使有留下遺囑，比方100%歸父母，配偶是0%，那配偶也可以申請獲得25%。

第二部分：勞保的死亡給付部分

勞工如果身故，則家屬可以申請2部分錢，一部分是喪葬津貼，一部分是遺屬津貼，這兩部分都不算是遺產，這是保險的給付金，喪葬津貼是為了補貼勞工辦理喪葬的費用，一般勞工可能可以到9萬左右(有公式計算，勞保局網站可以試算)，申請不限定是配偶和子女，只要可以提供喪葬的收費發票那些就可以申請，也就是支出殯葬費之人可以申請，另外一部分是遺屬津貼，這個也可以申請為遺屬年金，區別是如果投保人是2009年1月1日之前就有投保，則可以申請一次請領遺屬津貼，也可以申請按月領取遺屬年金，而如果投保人是在2009年1月1日之後才加入的勞保，那就只能申請遺屬年金，遺屬津貼不俗這個有順位，只有前面順位不在了或者不符合請領(像失踪啊之類的)，後面的順位才可以申請，之後只要前面的順位符合條件去領，那之後的順位就不能領，那配偶及子女肯定是第一順位，那麼有人問，如果從時間上看，2種都符合條件，我應該請領哪一種呢？針對遺屬津貼可以一次請領的狀況，那就沒什麼好說的，申請就可以領出來，如果是想申請遺屬年金呢，那就未必可以當時就可以領，因為有以下條件”
(1) 配偶：符合下列情形之一。
A. 年滿 55 歲，且婚姻關係存續一年以上。但如無謀生能力或有扶養下述（ 2 ）項之子女，不在此限。
B. 年滿 45 歲且婚姻關係存續一年以上，且每月工作收入未超過投保薪資分級表第一級。
(2) 子女（養子女須有收養關係六個月以上）：符合下列情形之一。
A. 未成年。
B. 無謀生能力。
C. 25 歲以下，在學，且每月工作收入未超過投保薪資分級表第一級者。
(3) 父母及祖父母：父母、祖父母年滿 55 歲，且每月工作收入未超過投保薪資分級表第一級者。
(4) 孫子女：孫子女需受被保險人扶養且符合前述（ 2 ）項子女條件之一者。
(5) 兄弟姊妹：兄弟姊妹需受被保險人扶養且符合下列條件之一：
A. 未成年。
B. 無謀生能力。
C. 年滿 55 歲，且每月工作收入未超過投保薪資分級表第一級者。“

也就是說，如果你是配偶，又不符合上面的條件，而子女也不符合上面的條件，那就不能請領，只能父母去領了，然後一直等配偶或者子女符合條件的時候，才能去按月請領年金，那等子女長大了，配偶又再婚了呢，那配偶和子女就完全不符合條件申請了，就只能父母去請，所以具體要用什麼方式去申請，還是看大家自己的需要了。
請領的規則呢，可以參考勞保局
給付的金額標準，參考這裡，在線試算大概金額，參考這裡

第三部分，緊急救難
像有台灣身份證的人，那如果家庭中有變故，可以向公所申請一些補助，那針對沒有設籍的陸配，公所就沒有相應的補助了，但實際上也因此，政府有個外籍配偶關懷的基金，具體什麼名字我忘記了，這部分錢不同縣市給的不一樣，這個要跟外配服務中心聯繫，並且有申請時間限制，要在發生變故後的三個月內，或者有的縣市可能是六個月內申請，如果符合條件，則可以給一部分緊急救援補助，多少不清楚，所以如果真遇見這樣的變故，記得及早申請。

上面的只是我個人查資料查來的，都是一般情況下，像遺產，如果有房產，還要限制長期居留還要看是否有人唯一依賴的住所等限制，而勞保那個只是一般勞工，像國民年金什麼的，我還沒查，所以上面的只是提供參考，不包含一些特定情況，如果有哪裡不對，歡迎指正，也歡迎大家補充資料充實。