本帖最後由 kenshinz 於 2019-2-11 15:28 編輯
相信在論壇的每個大陸配偶在來台灣之前一定都想過這樣的問題,我去台灣能做什麼,台灣的工作環境怎麼樣,同事好不好相處,薪資福利怎麼樣一系列問題,我來之前也同樣有這樣的煩惱,可是網上也沒有什麼心得和經驗參考。在來台灣之後,順利找到了工作,所以希望這篇文章能給大家一些幫助,當然也希望大家踴躍討論,相互分享。
首先需要說的是,打算工作之前一定要有居留證(依親就可以),團聚、探親階段都不行,為什麼呢?簡單來說,是因為你參加工作之後對方需要提供勞、健保,目前只有居留證才可以入保,其他的還不行,當然如果你是長期居留或者已經拿有身份證,那更可以了。至於依親辦理的過程我就不細說了,論壇很多,大家可以參考下。
一、你在台灣能做什麼?
其實這個問題原先沒有想和大家討論,因為每個人的職業經歷、技能情況都不同,所以當然都有差異。但打算在來台灣工作之前,其實還是可以先審視下你目前的工作,主要是因為涉及到台灣的產業鏈問題。(簡單介紹下,本人從事的是互聯網類)
由於歷史背景原因,台灣產業最好的無非還是電子、半導體、研發製造等,如果你恰好是這幾個行業背景的,其實大可放心,兩岸這些行業都有共通之處,再加上這些年台場基本都在大陸有設點,所以你想找一份工作還是不難的。
不過由於嫁過來的很多都是女生,之前從事的都是行政、服務、教育、公司職員等工作,老實說,你可能就要花一些時間了。根據我自己在台灣工作一年多的經驗來看,行政背景的朋友,想要找工作略微困難些,因為兩邊的制度和法律不一樣,所以如果你之前做的是人力、會計、稅法等有輕微和公務員性質相關的話,你可能就要做好心理準備,畢竟本土人才在這方面有強項,而且一些有關法規方面的工作,都需要有證照,所以企業還是更願意聘請台灣當地人來做。
至於服務、教育和一般公司職員,雖然沒有行業的限制,但要做好的心理準備就是「一切從零開始」。無論你之前的教育背景有多好,或是在大陸的重點院校畢業、曾經在知名企業工作過等,這些放在大陸看起來都很加分的背景,在台灣並沒有那麼「吃香」。對於很多台灣企業來說,他們對大陸從業背景的認可度,甚至都不如你在國外,哪怕是東南亞打工過幾年的經歷(當然非常優秀的國內公司除外,不過如果你都已經在這些公司工作了,其實沒有什麼必要要來台灣工作了...)。
很多嫁過來的女生初期都是在服務業工作,而台灣的服務業通常都是小而精簡,像是一般餐廳、飯店等以「便民」為出發點的工作,因為服務的都是當地人,所以你一定是要有台語基礎,如果沒有的話...說實話不輕鬆。當然除了這個幾個特色的行業外,還有一些朋友是做設計、銷售、電商等,其實大體都相同,台灣對這些以「服務」為主,需要經常接觸客戶的工作來說,要麼是形象氣質好,要麼是能力突出,但多少都會要求你要有台語基礎,而且中南部對台語要求更高,甚至很有可能因為你不會台語這一點而否決你,而北部則好一些,但整體來說也存在一定的障礙。
但是只要你願意去做,你在台灣就一定會有工作可以找到,不過可能沒有想象中那麼美好,這是殘酷的實話。
二、台灣工作好不好找?
不怕打擊大家,除了剛才說的電子業相對容易一些意外,我可能要下這樣的觀點:台灣找工作的難度要遠大於大陸...(相同行業,相同能力和相同背景下)
舉例來說,如果在大陸有找工作經驗的朋友應該知道,一般我們從投簡歷到接到對方公司通知,通常情況下一個星期內就會知道,拋開能不能錄取不說,只要你願意去投簡歷,至少你可能每天都可能有機會去參加面試。不知道大家是不是都這樣,以我自己來說,我們做互聯網方面的,這幾年國內發展的很快,想要換工作其實不難,甚至還可以自己去選擇要去哪一家。
於是我想說那在台灣找工作應該不困難,所以開始還蠻不在意的,後來投簡歷過去(104和1111人力銀行,其中又以104比較好用),10天內竟然一封回覆都沒有...於是我就有點著急了,開始放低標準,找一些小公司,並且精心準備簡歷,參考網上的面試技巧等等,即便是這樣,接到面試的機會還是不多,基本上一週有一個這樣...而且他們往往私底下還需要對大陸籍配偶謹慎審核一下,所以整體還蠻受打擊的。
當然我也是這樣不斷去投履歷找工作,最後還是找到了,但是算上從來台灣到順利參加工作的時間,中間隔了差不多2個月...(個人經驗)不過很遺憾的是,以我自己為例,國內知名互聯網企業差不多10年的工作經驗,在國內一個月薪水15000元人民幣左右,可是最終在台灣薪水只有4W台幣左右,只有國內的2/3水準。
另外在找工作的過程中,HR其實還是有一些擔心外籍配偶的身份問題(這是我後來公司的HR告訴我的),如果不是大公司的話,說實話他們自己也很少接到外籍配偶的面試,所以經常我都需要解釋一下,例如我們是可以參加工作的,是合法的...甚至雇傭我們政府還會給你們補貼的,等等...另外分享一個有意思的事,他們都覺得大陸現在發展的很好,為什麼你們會想要來台灣工作 - -!
在這兩個月的過程中,我大概面試了10間公司左右(後來才知道算幸運的),好幾家公司都是面試之後說他們需要考慮一下,後面會有信息通知,但基本就沒有下文了(我一直覺得他們是不是因為大陸配的身份而把我們否定了)...這中間也有台灣的朋友分享說,其實我們應該主動打電話去問對方有沒有要錄取我們,不過當時我是沒有那麼做...總感覺怪怪的。
另外根據現在的數據來看,台灣有幾十萬的大學生待業,而且失業人口也有幾十萬(失業率在4%左右),所以來台灣工作之前你要做好心裡準備,多去104、1111人力銀行等地方看看,積極準備簡歷,下調薪資標準等等,台灣很有優秀的人才,一大堆研究所畢業、有過國外留學經歷、知名企業實習等,但他們同樣找工作都不容易,薪資也沒有很好。所以實際上在台灣找工作的過程要比我們想像中困難些,包括公司規模、薪資、福利等。
而且特別說明的是,大陸人無論妳多高學歷多高經驗,通通扯淡。台灣老闆3萬4萬台幣打發妳。外企除非妳有特殊技能,不然很難雇你做高級職位。似乎台灣人眼裡大概只分三種:比較高級國家來的(美國、歐洲、澳新、新馬日韓),比較一般的國家來的(類似東南亞)以及中國大陸來的...(當然還有就是你本來在國外工作,被派到台灣,這樣會好一些)
三、台灣的工作環境怎麼樣?
由於我自己是互聯網行業,所以我就從我自己的經驗來談。
由於我們剛來台灣,所以首選還是希望去一間公司上班。如果你也是這樣選擇的話,無論是去私人公司,服務業等,基本上工作環境要比大陸好一些,台灣人很注意設計和美感,所以環境都還可以,而且公司雖小,但「五臟俱全」,整個配套都還是很完善的,所以你不用擔心說會不會去一些髒亂差的地方。
至於工作中的環境,其實同事間都還蠻友好的,彼此之間也都很客氣禮貌,而且有些同事知道你是大陸配偶有時候還會請教一些關於淘寶、微信之類的問題,但老實說,請注意:「台灣人的客氣,真的很多時候只是表面上的客氣」,不要以為謝謝就真的是謝謝,他們真的只是「客套」,說這個的意思是,台灣人其實在工作過程中,會和對方保持刻意的距離,他們把工作分的很開,只會專心處理自己的部分,很少會想要主動去幫忙,所以想要和台灣人從同事發展為好朋友需要花很多時間...
例如我們在大城市交朋友還挺容易的,畢竟大家都是出門在外工作,離鄉背井的,所以彼此都會相互照顧,偶爾約出去吃個飯,逛逛街其實都很正常。但台灣畢竟不是完全對外開放的地方,所以還是本地人比較多...他們能跟你表面上處理的很好,講話也很客氣禮貌,但真要做到跟國內一樣感覺的好朋友,需要一些時間,可能是3個月,可能是半年這樣...我隱約覺得,他們對大陸人始終會有一些隔閡,要比其他國家更嚴重寫,所以交朋友的成本真的會比較高。
另外很多人都聽過台灣企業「血汗工廠」這麼一說,我開始以為是新聞太苛刻了,但可能有時候真的就是這樣...由於台灣的企業都傾向於「精簡制」,所以一個崗位基本上就只有1-2名同事,你們彼此的工作雖然有重合的部分,但大多數時候都是分開的,所以這就意味著你需要做很多的雜事情,就像7-11的員工,你需要會很多事情,可能要從早忙到晚,或許也談不上血汗,只是開始的時候真的會很緊張。
而且和大陸不一樣的是,台灣企業其實很有「階級制」的思想(可能是受日本影響?),主管和下屬之間有比較嚴苛的差異,你在大陸可能還可以和主管或是老闆開開玩笑,聊聊天之類的...但這邊的主管給人的印象就是比較刻板,而且工作真的就是「責任性」,你只需要按部就班即可,老闆吩咐你做什麼你就做什麼,所以有時候也會有一些不合理的要求給到你,基本上你只能服從,畢竟他是你上級。所以如果你在工作上有一些比較不錯的意見,你也不像國內可以去給老闆建議,他們會覺得你太「越級」...這一點對於我們互聯網行業其實有些差異,因為我們在大陸是希望員工之間踴躍討論,團隊溝通,但我在這邊的工作基本上是比較刻板...
另外台灣的加班文化比大陸少一些,大家基本都是下班了就會準時離開,而且真的是加班的話也會給你薪水,雖然不多。
四、台灣的工作福利怎樣麼?
這也是一個涉及到行業的問題,不過有一句話是通用的「只要付出就一定會所有收穫」,但是!需要小小補充的是,你在台灣付出也會有收穫,可這樣考驗期會比較長,這個話怎麼說呢...
舉例來說,無論你是服務業、技術業、職能業、銷售業,通常來說獎金都是按照「年資」來分配,跟我們剛才說的「階級制」有關,所以基層員工的福利基本上就只有簡單的勞、健保,尾牙春酒,以及每年1次的員工旅遊(可能還要自費一部分),現金獎金要看公司,像我工作1年這樣的,基本上是比較少...而且就算業績很好的話,一層一層分下來,大頭部分也被你的主管、更上級主管分走了...
核心的工資方面,普遍都在30000-35000元新台幣左右,而且這對於沒有任何台灣工作經驗的人來說,已經算是還不錯的了...如果是大陸配偶剛入職很也可能連3萬都不到...所以如果你想要剛工作就那拿到4萬、5萬(其實也就是人民幣1萬多),其實蠻困難的。因為在台灣想要拿到這個數,要麼就是有核心的技術,要麼就是做業務拿提成,要麼就是好幾年的主管,如果是普通的基層員工,大家賺的都差不多...
所以如果你在國內一個月都已經可以賺1萬左右,甚至是2萬人民幣以上,你要權衡一下這中間的利弊關係,是不是真的要來台灣工作?我真的希望你要認真考慮好,不要一時腦熱就過來了,這關係到你未來的職業發展,甚至是婚姻關係的存續...以我自己來說,我們做互聯網的,之前在一線城市賺1W多并不困難,年底還能拿一些獎金,但目前在台灣也就是3萬多新台幣(6000多人民幣左右),年終獎基本也是很少...再加上台灣的消費也沒有很便宜,所以你一年基本存不下什麼錢,這是一個無奈而又客觀的事實。
五、一些額外的建議。
二十年前的台灣的「錢淹腳目」,只要你肯努力,不怕苦不怕累,就一定能攢到錢,但現在台灣物價...房價...其實都沒有很便宜,如果你想存錢,對於大部分朋友來說都不是容易的事。
所以如果你在國內事業有一定的成績,我真心建議你要考慮到這件事,是不是要拋棄大陸已有的成績,來台灣從零開始。但是如果你既然已經做了決定來到台灣,就把心放下來吧...無論開始薪資多少,我們就當作是剛畢業來學習就好了。只要有企業願意雇傭,不是太苛刻的情況下就努力去做,等有了經驗在去換工作就容易些~畢竟除非你能力出色,否則現在願意要大陸籍配偶,而且又能開出高薪的企業並不多...
另外如果你有打算經商或者做生意,其實我也比較建議你可以在台灣學習幾年,之後再去大陸發展...現在國內的情況和二十年前的台灣一樣,兩夫妻只要願意做點小事情,一年存個好幾萬應該不困難,整體空間其實真的蠻大的。畢竟面對的是13億人的市場,且每年的GDP還在以5%的保守數字成長...
如果你已經下定下要來臺灣工作,要麽你就尋找“小額創業”的可能性,要麽你就是理工類出身,又精於電子高科技。如果你又是文科生,之前又沒有特別過人的履歷,可能你在台灣要面臨很長的轉型機會,甚至去做一些很基層的工作。
台灣雖然很美,人也很可愛,但客觀來說地方小、機會少,再加上如今兩岸關系不明朗,未來前景只怕會更難。如何抉擇你在生活、家庭、職場上的角色,真的要考慮清楚。
歡迎大家討論和交流,也希望大家在台灣能順利找到自己喜歡的工作。
(我經常這麼安穩自己:就當來學習唄,發展的好,我們就留下來;發展的不好,我們大不了重新回大陸打拼...也只能是這樣了)